LG엔솔 김동명 "2028년 생산성 50% 향상"…AX로 '게임의 룰' 바꾼다 - 한경매거진&북

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#취약점/보안

요약

LG에너지솔루션은 2030년 계획을 2년 앞당겨 2028년까지 전사 생산성을 50% 끌어올리겠다는 목표를 발표했습니다. 김동명 사장은 인공지능 전환(AX)이 생존과 직결된 필수 과제라며, 단순 양적 경쟁이 아닌 IP와 인재를 결합해 게임의 룰을 바꾸겠다고 강조했습니다. 이를 위해 CEO 주재 AI 거버넌스 위원회를 운영하는 등 강력한 실행력을 보일 계획입니다.

왜 중요한가

개발자 관점

AX 전환의 가속화로 인해 제조 공정에 AI, 빅데이터 등 첨단 기술을 접목하고 자동화를 고도화하는 기술적 구현 과제가 주어집니다.

연구자 관점

생산성 향상을 위한 AI 도입 효과 검증과 제조 혁신의 구조적 변화를 분석하는 실증적 연구의 중요성이 부각됩니다.

비즈니스 관점

AI를 통한 생산성 획기적 개선으로 기술 경쟁력을 확보하고 전방위적인 IP와 인재 결합을 통해 배터리 시장의 게임의 룰을 바꾸는 전략적 의도가 있습니다.

본문

김동명 LG에너지솔루션 사장. 사진=LG에너지솔루션 LG에너지솔루션이 인공지능 전환(AX)을 통해 2028년까지 전사 생산성을 50% 끌어올리겠다는 목표를 세웠다. 기존 '2030년 30% 개선' 계획을 2년 앞당기고 목표치는 대폭 상향한 수치다. 김동명 LG에너지솔루션 사장은 13일 전사 메시지를 통해 "AX는 생존과 직결된 필수 과제"라며 강력한 실행 전략을 공유했다. 김 사장은 글로벌 배터리 시장의 격화되는 양적 경쟁에 대해 "단순한 양적 대응으로는 승산을 기대하기 어렵다"며 "AX를 통해 핵심 자산 및 인재 중심으로 게임의 룰을 바꿔야 한다"고 했다. LG에너지솔루션은 축적된 지식재산권(IP)과 숙련된 인적 자원을 AX와 결합해 경쟁사와의 격차를 벌린다는 방침이다. 이를 위해 CEO 주재 'AI 거버넌스 위원회'를 매월 운영하며 AI 솔루션 도입과 보안 이슈를 직접 점검하기로 했다. 기업형 AI 플랫폼은 비국가핵심기술 영역부터 단계적으로 도입하며 전사 교육도 확대한다. AI 도입에 따른 고용 불안 우려에 대해 김 사장은 "계산기가 있어도 원리를 알아야 하듯, AI 역시 문제를 정의하고 구조화할 줄 아는 숙련된 경험자가 더 잘 활용할 수 있다"며 "AX는 비효율에서 벗어나 사업적 임팩트를 창출하는 '진짜 업무'에 집중하게 만드는 변화"라고 설명했다. 김 사장은 "시도하고, 피드백하고, 빠르게 보완하는 것이 AX의 추진 방식"이라며 "누구도 쉽게 따라올 수 없는 독보적인 경쟁력을 만들어 낼 '이기는 혁신'을 함께 만들어 가자"고 당부했다. 안옥희 기자 [email protected]

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